»Ne strinjamo se, da se v prvih trenutkih neke krize, ko poslovni rezultati ne tečejo več po načrtih lastnikov in poslovodstva, znesejo nad delavci.«
»Zavrnili smo njihov način reševanja te krize, ki ni pravi, ki gre v breme delavcev in prav nič v breme kapitala, lastnikov in poslovodstva, ki že več let kujejo velike dobičke.«
»Ta dva milijona glede na vsa pretekla poslovanja in pričakovanja, če ne bi prišla kakšna nova kriza, nista vredna teh 120 zaposlenih.«
»Upravi smo jasno povedali, da se z njihovim načinom reševanja krize ne strinjamo, da se ne strinjamo niti s številom predvidenih odpuščenih delavcev niti z odpuščanjem nasploh.«
»Dobički pač ne bodo taki, kot so jih bili lastniki navajeni v preteklih letih. Vendar v tem trenutku pričakujemo od njih, da ljudi postavijo pred kapital in pred investicije, ki so bile predvidene. To lahko za nekaj časa počaka.«
»Prej so problematizirali, ker sta bili dve sindikalni skupini, zdaj pa smo poenoteni in bomo nastopili skupaj, potem pa bomo videli, kakšen bo odziv na naše predloge.«
»V tem trenutku jih ravno zaključujemo, tako da bomo v naslednjem tednu ta usklajen predlog oziroma zahteve po dvigu plač posredovali na poslovodstvo. In pričakujemo neki pozitiven odziv s strani poslovodstva in eventualno tudi nadaljnja pogajanja.«
»Če nekih dogovorov ne bo, se pravi, pričakovanj glede dvigov plač oziroma vseh zahtev, smo vsi trije sindikati že v resnih pogovorih glede nadaljnjih aktivnosti, vključno s stavko, ki bi lahko sledila v mesecu oktobru ali vsaj v mesecu novembru.«
»Gre za nesprejemljivo podcenjevalen odnos nemškega lastnika in pričakujemo, da bodo uvideli, da se v Sloveniji dela dobro. Da uvidijo, da niso dovoljšna samo vlaganja v infrastrukturo, ki se trenutno dogajajo, ampak mi govorimo tudi o vlaganjih v ljudi.«
