»Menim, da je za izboljšanje stanja nujno izpeljati premišljene strukturne reforme, vključno z decentralizacijo, da si je treba prizadevati za krepitev kadrov, zmanjšati stroške dela in revidirati obstoječo zakonodajo.«
»Takrat so (v vladi, op. a.) nastavili svoje ljudi, sprejeli sklep in prednostne delnice spremenili v glasovalne ter tako politiki na široko odprli vrata, da je lahko začela šariti po podjetju.«
»Podjetje je postalo zloglasno po svojem privijanju sindikatov in nizkih plačah, monopolu na trgu spletne trgovine, nezaslišanih ogljičnih emisijah, izogibanju davka na dohodek ter lobiranju na nacionalni in mednarodni ravni.«
»Gre za to, kdo ima moč in kdo določa pravila. Kot sindikalisti vemo, da razen če smo organizirani, je šef tisti, ki postavlja pravila na delovnem mestu, in kot državljani vemo, da če nismo organizirani in če ne zahtevamo odzivnih vlad, ki dejansko skrbijo za potrebe ljudi, bodo pravila postavljale korporacije.«