Omemba: Mitja Gorenšček

»Ministrstvo za finance pri pogajanjih žal ni tvorno sodelovalo in je s svojimi postavljenimi ultimati sprožilo nezadovoljstvo tako delodajalcev kot sindikatov.«

»Edina rešitev je, da se sprejme, kar je bilo dogovorjeno. (...) Tukaj gre za politično odločitev ministrstva za finance, ali bo temu sledilo ali ne. Pri tem bomo vztrajali.«

»Delodajalci ne pristajamo na to, da bi nam naprtili odgovornost za morebiten izpad teh sredstev, saj smo bili v vsakem trenutku pripravljeni zaključiti delo na noveli zakona, ki smo ga začeli.«

»Pričakujemo, da se bosta vlada in državni zbor v polnosti držala tega, o čemer smo se v socialnem dialogu uskladili.«

»Ta reforma je izvedena zato, ker se kot družba staramo, ker živimo dlje in ker je vsaka naslednja generacija žal manjša.«

»Tiste, ki mislijo, da se da na tako težki družbeni temi, kot je prihodnost pokojninskega sistema, ustvarjati kratkoročne politične dobičke, opozarjam, da s tem ne postavljajo pod vprašaj samo pokojninske reforme, ampak postavljajo pod vprašaj prihodnost te družbe.«

»Pozitivna plat sta zgleden socialni dialog in ponovno vzpostavljanje zaupanja med socialnimi partnerji.«

»Gre za zelo pomemben dogovor o vsebini pokojninske reforme, za katero je dejstvo, da pač predstavlja kompromis.«

»Generacije se manjšajo, zato je zelo pomembno, da novo balansiranje vseh parametrov res izvedemo na soglasen način.«

»Za vse blagajne najpomembnejše, da gospodarstvo dobro dela, da je zaposlenih čim več in da so plače čim višje.«

»Žal delodajalske organizacije niso zmogle tega poguma, da se ni povišala prispevna stopnja delodajalca in nekoliko znižala prispevna stopnja delavca, kar bi pomenilo višje neto plače.«

»Druga stvar je, da smo se dogovorili glede drugega stebra, in sicer da imajo vsa srednja in velika podjetja, se pravi podjetja, ki imajo 11 zaposlenih in več, dvoletno obdobje, od 1. 1. 2026 do 1. 1. 2028.«

»To odpravljamo, ker se nam zdi kot socialnim partnerjem nespodobno.«

»Naslednji korak je, da na vladi oblikujemo osnutek sporazuma med socialnimi partnerji. Tako delodajalci kot sindikati ga bodo potem preverjali in potrjevali vsak na svojih organih in naslednji ponedeljek se znova snidemo in pričakujemo, da bomo takrat ta dogovor tudi podpisali.«

»Nič ni dogovorjeno, dokler ni dogovorjeno vse.«

»Delodajalci ne bodo privolili v nobene dodatne obremenitve.«

»Zvišal naj bi se odmerni odstotek, in sicer z zdajšnjih 63,5 odstotka na 70 odstotkov.«

»V primeru dogovora pogajalske skupine bi bil delavec samodejno vključen v drugi steber.«

»Poslovno okolje v Sloveniji se je v zadnjih letih močno poslabšalo. Zaskrbljeni smo, ker vlada s svojimi dejanji ne kaže, da bi se zavedala resnosti stanja, v katerem se nahaja slovensko gospodarstvo.«

»Bojimo se, da gre v Sloveniji za tiho ugašanje industrije. Pred očmi se nam dogaja deindustrializacija.«

»Na razbremenitve, ki jih je vlada obljubljala že ob začetku mandata, pa še kar čakamo.«

»Aktualna vlada s spremembo zakona o dohodnini ter uvedbo prispevka za dolgotrajno oskrbo in obveznega zdravstvenega prispevka občutno povečala davčni primež.«

»Pri evidencah dela nameravamo presekati gordijski vozel in iščemo kompromis.«

»Mi si želimo, da tega zakona sploh ne bi bilo – tudi če bo maksimalno izboljšan, bo slabše od tega, kar smo imeli pred sprejetjem tega zakona.«

»V vsakem primeru moramo ta zakon spremeniti in poenostaviti.«

»Mene kar nekoliko boli, ko vidim izjave delodajalcev, ki govorijo, da si niti slučajno ne morejo privoščiti, da nekomu dajo odmor, ali pa da celotna dejavnost krši zakon o evidentiranju, ker takih neumnosti ne bodo spoštovali.«

»Sodelovanje med državama ni pomembno samo zaradi finančnega kapitala, temveč tudi zaradi možnosti izmenjave bogatega znanja, tehnologij in dobrih praks.«

»Odprtje razstave izjemnega slovenskega grafičnega oblikovalca sredi Londona ni nekaj, čemur bi bili priča vsak dan.«

»V času, ko svet išče povezovanje, hkrati pa se še toliko močneje zavedamo krhkosti miru in sožitja, naše skupne vrednote predstavljajo trden temelj, ki nas vodi k iskanju rešitev, ki koristijo vsem.«

»Mi se nagibamo k temu da se omogoči prehodno obdobje in je potrebno te vsebine akta prilagoditi da se bodo lahko poddjetja prilagajala. Čavsovni roki morajo biti taki, da se lahko prilagodi.«