Ključna beseda: pravice

»Nepotreben nadzor vodi do večjega števila policijskih legitimacij, neupravičenih aretacij, lažnih obtožb in policijskega nasilja.«

»Razsodba bo zelo pomembna izjava o tem, kako uporabiti stare zaščite, zagotovljene v četrtem amandmaju, v popolnoma novem in edinstveno skrb vzbujajočem kontekstu.«

»Policija lahko z geolokacijskim nalogom zahteva informacije o lokacijah uporabnikov tudi od drugih digitalnih platform in aplikacij.«

»Ne moremo graditi države, ki ne bi postavila človekovih pravic za temelj demokracije. To se je zgodilo v preteklosti, ko smo mislili, da pravice niso ključne, a se je izkazalo, da so, in nismo bili dovolj pozorni. Za to pa zdaj plačujemo visoko ceno.«

»Mami, oči, prosim imejta se rada!«

»Sramotno je, da leta 2021 še vedno protestiramo za enake pravice.«

»Dela velika škoda.«

»Kaj bodo storili za zajezitev te 'epidemije psihičnih težav'?«

»Ko sem šel tja, se je moje življenje postavilo na novo pot in vsi ste za to odgovorni – vsi ste del te nagrade.«

»Hipijevski najstniki in svetovalci kampa Jened si nikoli ne bi mogli predstavljati obsežnega vpliva, ki bi ga njihova kratka utopična skupnost imela na pravice invalidov po vsem svetu. Toda upali so si predstavljati, da je mogoč boljši in bolj vključujoč svet. In verjeli smo, da lahko izjemna zgodba, pripovedovana v skupnosti, film, pomaga nadaljevati njihovo delo.«

»Med drugim se je zahvalila tudi izvršnima producentoma filma, Baracku in Michelle Obama.«

»Ni pravično, nikakor ni pravično, da se jim to ne omogoči, če jim mi lahko to ponudimo, ampak delo v šoli smo jim zdaj našli.«

»Letni dopust ni tako velik, kot bi ti pripadal po starosti in delovni dobi. Kup pomanjkljivosti je, pri katerih država pozabi na javne delavce.«

»Ta ukrep, da nas ne smejo poslati na čakanje ali odrediti dela od doma, je pa spet nečloveški, bi lahko rekla, ker smo veseli, da dobimo neko zaposlitev in damo vse od sebe.«

»Vrata smo bili primorani zapreti zaradi tega, ker je tako odločila vlada, ne po svoji krivdi ali zato, da bi se podjetje znašlo v škripcih.«

»Tega nam ne morete vzeti. Marsikaj je mogoče povedati z besedami.«

»Večina pisateljev in pesnikov, ki jih poznam – vključno z mano, je nerodno okornih, ko gre za ukvarjanje z realnostjo. Vemo pa, kako to opazovati.«

»Tega nam ne morete vzeti. In marsikaj je mogoče opaziti, marsikaj povedati z besedami ... Milijoni so izgubili – in še bodo izgubili – sredstva za preživetje. V mnogo državah bo srednji razred postal reven, revni pa bodo osiromašeni. Prikrajšanje in morda lakota bosta spodbudila še več migracijskih valov.«

»To rečem kot državljan sveta in tudi kot Izraelec, ki z globoko zaskrbljenostjo spremlja dogajanje v svoji državi.«

»Zakon sicer določa obvezne dnevne in tedenske počitke, vendar je letni dopust praktično edini način, da si delavec lahko zagotovi daljše neprekinjeno obdobje za počitek in regeneracijo.«

»Iz tega torej sledi, da delodajalec nima pravice, da bi z delavcem lahko med dopustom kakor koli kontaktiral niti se ni delavec dolžan odzivati na klice ali sporočila, povezana z opravljanjem dela.«

»Povedano seveda enako velja tudi za bolniško odsotnost ter čas izrabe dnevnega in tedenskega dopusta, čeprav je delavcu za ta čas lahko odrejena pripravljenost na delo, ko se na pozive delodajalca pač mora odzvati.«

»Zdravstvo bo zaradi epidemije dražje.«

»Treba bo revidirati načine zdravljenja, razmisliti, katere storitve so manj pomembne za ljudi.«

»Ta kriza je lepa priložnost, da se tega premisleka resno lotimo.«

»Ravno zaradi že dosežene enakopravnosti je treba pozorno spremljati vse mehanizme in prakse, s katerimi nas še vedno prepričujejo o naši manjvrednosti in podrejenosti.«

»Enakost očitno ni dosežena.«

»Ja, velik problem je varstvo, ker nimam babic in dedkov blizu. Tako, da ne vem, kako bo s tem, ali bomo plačevali varstvo. Kaj bomo naredili, še ne vemo.«

»Se dogaja tudi to, da te delodajalec sploh ne vpraša, ali imaš varstvo ali ne. Ker nekatere punce nimajo nikogar, so same z otroki brez moža, brez babic, tet itd., in potem se postavlja vprašanje, kam z otroki, delodajalca pa zakon ščiti, da te lahko razporedi v popoldanski čas.«

»Sprememba zakonodaje predvsem na način, da se točno določi, kdaj se ta institut uporablja, se pravi štiri ure dopoldne, če pa delavka želi drugače, se ji ugodi drugačen delovni čas.«